Tanya-jawab Seputar Status keanggotaan bpjs kesehatan karyawan resign / pindah kerja

Tanya-jawab Seputar Status keanggotaan bpjs kesehatan karyawan resign / pindah kerja

Sesuai dengan undang undang no 111 tahn 2013 bahwa setiap perusahaan memiliki kewajiban untuk mendaftarkan setiap karyawannya menjadi peserta BPJS Kesehatan sebagai peserta BPJS Pekerja Penerima Upah (PPU) / peserta BPJS Badan Usaha/Perusahaan.

Ada beberapa kasus yg sering dijumpai terutama yg berkaitan dengan kepesertaan BPJS Badan usaha, kasus tersebut muncul manakala terjadi si karyawan tidak lagi bekerja / keluar dari perusahaan tersebut, baik itu karena Resign ataupun Karena putus hubungan Kerja (PHK). masalahnya biasanya berkaitan dengan status keanggotaan bpjs kesehatan untuk peserta tersebut.

Tanya jawab seputar bpjs kesehatan karena pindah kerja

Kita ketahui bersama bahwa di indonesia ada banyak sekali sistem perekrutan tenaga kerja, ada yg menjadi pekerja tetap ada juga yg menjadi pekerja kontrak, khusus untuk pekerja kontrak / outsourcing, pindah kerja / keluar dari perusahaan lama masuk ke perusahaan baru ialah hal yg umum terjadi, bahkan mereka biasanya di perpanjang di perusahaan yg lama setiap 1 tahun sekali / berganti perusahaan dari perusahaan lama ke perusahaan baru.

Permasalahannya ialah bagaimana status keanggotaan bpjs kesehatan karena pindah kerja tersebut, apakah masih aktif / bagaimana.?

#1. Status keanggotaan bpjs kesehatan karena pindah kerja / resign.

saat karyawan keluar dari perusahaan, maka perusahaan akan menonaktifkan bpjs kesehatan untuk peserta tersebut dengan melaporkan data karyawan tersebut ke pihak bpjs agar di nonaktifkan, karena ini sangat berkaitan dengan pembayaran iuran, kita ketahui bersama bahwa iuran bulanan yg dibayarkan untuk peserta bpjs ppu perusahaan sebagaian dibayar oleh perusahaan, sehingga untuk menghentikan pembayaran untuk karyawan keluar pihak perusahaan akan menonaktifkan kepesertaan bpjs perusahaan / bpjs ppu untuk peserta tersebut.
Kesimpulannya ialah saat karyawan keluar maka seharusnya kepesertaan bpjs untuk karyawan tersebut non-aktif.

#2. Saya Sudah berhenti bekerja tapi BPJS Kesehatan PPU masih Aktif, apa yg terjadi?

Memang secara prosedur kepesertaan bpjs kesehatan untuk karyawan keluar baik karena PHK / resign akan dinonaktifkan, namun pada kenyatannya memang banyak sekali ditemukan karyawan sudah keluar namun kepesertaannya masih aktif, apa sebenarnya yg terjadi.?
Ini mungkin saja terjadi pada pembaca, jika pembaca sudah keluar namun ternyata status keanggotaan bpjs ksehatan pembaca masih aktif maka kemungkinan besar, perusahaan memiliki tunggakan sehingga kepesertaan bpjs untuk karyawan keluar kemungkinan tidak dilaporkan oleh perusahaan sehingga kepesertaan karyawan tersebut masih aktif.
Dampaknya ialah kepesertaan bpjs untuk karyawan tersebut tidak dapat diperpanjang di perusahaan baru, dengan alasan belum nonaktif & perusahaan lama masih memiliki tunggakan.

#3. Apakah Peserta BPJS PPU yg sudah non-aktif akan memiliki tunggakan jika belum daftar lagi / memperpanjang kepesertaan bpjs sebelumnya?

Ada sebuah pertanyaan yg sering sekali ditanyakan oleh beberapa peserta bpjs terkait tunggakan, jika karyawan keluar maka kepesertaan seharusnya non-aktif, lantas apakah saat keluar & belum menjadi peserta bpjs kembali dlm waktu yg lama apakah akan dianggap memiliki tunggakan?
Ada kabar baik bahwa saat peserta bpjs ppu sudah tidak bekerja, maka karyawan tersebut tidak memiliki kewajiban apapun untuk pihak bpjs termasuk tunggakan, walaupun setelah nonaktif dlm waktu yg lama karyawan tersebut belum mendaftar kembali / memperpanjang bpjs kesehatan sebelumnya.

#4. Bagaimana cara memperpanjang keanggotan bpjs saat pindah perusahaan?

Untuk pembaca yg kebetulan sudah resign / keluar dari perusahaan lama kemudian pindah kerja dari perusahaan baru maka pembaca dapat memperpanjang kepesertaan bpjs perusahaan pembaca sebelumnya di perusahaan baru pembaca.

Silahkan baca: Prosedur pindah kepesertaan bpjs ppu dari perusahaan lama ke perusahaan baru

Perusahaan yg baru harus segera mendaftarkan Bapak ke BPJS Kesehatan. Jika perusahaan mendaftarkan pada tanggai 1-25 maka kepesertaan akan aktif pada bulan depannya setelah perusahaan melakukan pembayaran iuran, namun apabila Badan Usaha baru mendaftarkan pada tanggal>26 maka akan terhitung pada 2 bulan berikutnya.
Jika perusahaan Bapak tidak segera mendaftarkan, maka kepesertaan Bapak akan non aktif sampai dengan pendaftaran & pembayaran iuran dilakukan oleh perusahaan.

#5. Bagaimana jika kepesertaan bpjs ppu di perusahaan sebelumnya masih aktif karena perusahaan lama masih memiliki tunggakan?

Ada lagi  kasus, karyawan yg keluar ternyata diketahui kepesertaan bpjs nya masih aktif, ternyata setelah diselidiki perusahaan lama masih memiliki tunggakan bpjs yg belum dilunasi, sehingga kepesertaan karyawan keluar tidak dinonaktifkan, akibatnya peserta tersebut tidak dapat memperpanjang kepesertaan bpjs ppu sebelumnya di perusahaan baru dikarenakan kepesertaan bpjs tersebut dlm keadaan aktif.
Untuk kasus ini terus terang saya pribadi belum mendapatkan informasi mengenai solusinya, yg jelas memang kasus seperti ini ada, sehingga pada akhirnya si peserta tidak dapat memperpanjang maupun merubah data kepesertaan bpjs, karena sesuai dengan prosedur syarat utama untuk memperpanjang data kepesertaan bpjs di perusahaan baru maupun untuk merubah data kepesertaan ppu dari perusahaan lema menjadi peserta bpjs mandiri / pribadi, salah satu syaratnya ialah kepesertaan harus sudah non-aktif, jika tidak maka perpanjangan tidak dapat diproses.
Jika pembaca kebetulan memiliki solusi untuk kasus ini silahkan untuk berbagi di kolom komentar.

Tanya-jawab Seputar Status keanggotaan bpjs kesehatan karyawan resign / pindah kerja | carinsurancenet.us | 4.5